本报讯 县域社会治理现代化试点工作开展3年来，作为试点主阵地、创建主力军的城关街道，黎城街道压实责任，精心组织，多措并举，不断推进，社会治理各项工作初见成效，被评为2022年度全市社会治理示范镇街和全省后续照管先进集体。

三年间，街道招聘164名专职网格员，出台规范化管理办法，薪酬按社区工作者同等待遇执行，确定薪资正常增长机制。网格员累计采集核查人口信息112092条，对特殊人群、出租房、群租房开展走访服务18096次，开展空巢老人走访服务8640次，上报“三官一律进网格”活动信息5292条，走访服务率100%；全街道累计上报处置社会治安、公共隐患等189件，办结率均达100%。

建设44个“网格党建工作站”，打造3个县域社会治理现代化示范点。投入2080万元，打造社会治理指挥中心，融合社会治理网格化平台、12345平台和数字城管平台，形成信息收集更灵敏、指挥调度更有力、事件处置更高效的实战机制，充分发挥指挥调度、风险研判、矛盾化解等功能。

以一流的服务开展非诉讼工作，年化解欠薪等各类矛盾约400余件。健全挂钩联系人制度，开展关爱活动，为退役军人提供多种保障服务。建法润民生群17个，提供法律援助服务228人次，办理援助案件30余件。排查梳理3000余起矛盾纠纷，矛盾化解率100%。切实落实信访矛盾包案化解、初信初访接待处理、突出问题重点化解等制度，被表彰为市信访“人民满意窗口”建设先进单位。定期开展防火检查、巡查，张贴消防安全标识牌，签订“九小场所”消防安全告知书、承诺书，定期培训演练，防范化解消防领域风险隐患。排查严重精神障碍患者，进行危险性评估，做好随访服务工作。

（黎轩）